聚合力 暖人心——建設(shè)銀行包頭分行打造 “凝心工程”

　　(推廣)

　　建設(shè)銀行包頭分行深入落實“以員工為中心”的管理理念，以“用心”小切口，做實“賦能”大文章，堅持以黨建為引領(lǐng)，用一封溫暖人心的“感謝信”，以家風(fēng)促行風(fēng)，不斷創(chuàng)新關(guān)心關(guān)愛員工舉措，扎實開展慰問優(yōu)秀員工家屬等活動，著力打造“凝心工程”。全行上下從行領(lǐng)導(dǎo)到網(wǎng)點負責(zé)人，再到一線員工，心往一塊想，勁往一塊使，各項工作呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。

　　擰緊思想建設(shè)“總開關(guān)”。建設(shè)銀行包頭分行積極踐行金融工作的政治性、人民性，培育金融文化，班子成員分工不分家、補臺站位、互相扶持，著力打造凝心聚力、團結(jié)向上的班子集體，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子帶動全行的核心作用。聚焦“凝心工程”職工關(guān)愛行動計劃，研究推進落實具體措施，將走訪調(diào)研、暖心行動、思想建設(shè)、建言獻策等和主題黨日活動一體安排、一體落實，將“誠實、公正、穩(wěn)健、創(chuàng)造”的建行文化精髓滲透到每個員工的日常工作中。依托全行辦公區(qū)域及營業(yè)場所宣傳海報、黨建文化墻、企業(yè)文化墻、LED顯示屏等，在市分行建立“兩家一墻一長廊”，即黨建之家、職工之家、文化墻、清廉文化長廊，在包鋼支行建立“齊心協(xié)力建包鋼”企業(yè)文化展廳，在潛移默化中將“五要五不”實踐要求及“張富清精神”內(nèi)化為員工的言行準則，促進黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營和各項工作深度融合、共同推進。

　　打造同頻共振“家銀行”。建設(shè)銀行包頭分行堅定落實“以人為本”理念，連續(xù)開展兩屆慰問優(yōu)秀員工家屬活動，為優(yōu)秀員工家屬送上“感謝信”，讓員工家屬感受到包頭分行黨委對家屬們的感謝之情。創(chuàng)新推出“包頭分行榮譽冊”，發(fā)揮典型引路作用，弘揚勞模精神、工匠精神，營造干事創(chuàng)業(yè)、實干興企的敬業(yè)風(fēng)氣，滿足員工的成長需求，慰問退休職工、為“光榮在黨50年”黨員頒發(fā)紀念章，增強全體員工的榮譽感、歸屬感、使命感。同時整合各類資源，設(shè)立圖書閱覽室、文體活動室等，配備文體活動設(shè)施，組織趣味運動會等文體活動，豐富員工業(yè)余生活，打造員工釋放壓力、溝通交流、陶冶身心的平臺。相繼舉辦主題觀影、團建游戲等活動，通過“黨建+團建”形式，豐富職工班余生活，增進彼此之間交流和溝通，讓員工享受到建設(shè)銀行“家”的溫暖。

　　搭建服務(wù)員工“連心橋”。建設(shè)銀行包頭分行通過行長接待日這個溝通的“橋梁”暢通渠道，班子成員創(chuàng)新地將接待地點從市分行改為基層網(wǎng)點，與一線員工面對面座談、心貼心交流，圍繞客戶營銷、信貸轉(zhuǎn)型、機制流程、促進高質(zhì)量發(fā)展等充分討論。通過青年員工座談會讓青年們諫言獻策，發(fā)出呼聲，傳遞訴求，領(lǐng)導(dǎo)班子與員工平等相待，以誠相見，掌握基層員工心聲，了解各項工作開展情況，進一步明確工作方向，找準工作路徑，推動各項工作提質(zhì)增效。同時開展多場主題聯(lián)誼活動，切實關(guān)心青年需求，促進青年交流成長。

　　開辟關(guān)愛基層“直通車”。建設(shè)銀行包頭分行黨委班子成員深入基層，加強與網(wǎng)點間的協(xié)調(diào)聯(lián)動，對網(wǎng)點的業(yè)務(wù)經(jīng)營、安全隱患排查、員工工作生活、網(wǎng)格外拓營銷等工作進行實地走訪。黨委班子創(chuàng)新推出“黨委力量時刻”，連續(xù)兩年深入績優(yōu)支行頒獎，為基層員工鼓勵打氣，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的激情。目前，班子成員先后走訪54個營業(yè)網(wǎng)點，與基層一線200余人次交流，梳理解決基層網(wǎng)點在職工就餐、住宿環(huán)境、網(wǎng)點輪休等15項“暖心”事宜，建立工作落實長效機制，切實把各級黨組織的關(guān)懷和溫暖送達一線，營造關(guān)心基層、關(guān)愛員工的濃厚氛圍。同時開展“心理健康關(guān)愛月”活動，組織心理健康走基層、知心姐姐幫扶等多元化項目，鼓勵員工積極參與，主動學(xué)習(xí)心理健康知識，實踐自我關(guān)愛與家庭和諧之道。

　　“凝心工程”職工關(guān)愛行動計劃，從一封溫暖的“感謝信”開始，看得見、摸得著的關(guān)愛是基礎(chǔ)，改作風(fēng)、辦實事是關(guān)鍵，服務(wù)員工成長、助力業(yè)務(wù)發(fā)展是動力，建設(shè)銀行包頭分行將主動擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)，以務(wù)實的作風(fēng)推進職工關(guān)心關(guān)愛工作落地落實，用真情換真心，為進一步推動金融文化落地生根，全面推進建設(shè)銀行包頭分行高質(zhì)量發(fā)展注入生機和活力。(徐琪)

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